Kollegiale Beratung – Lösungen für Praxisfälle strukturiert in der Gruppe finden

Das Seminar vermittelt die Methode der kollegialen Beratung: Eine Gruppe berät eine*n Kolleg*in nach festen Phasen und Regeln zu einem konkreten Praxisfall. Danach können die Teilnehmenden kollegiale Beratungen selbst durchführen und eine eigene Beratungsgruppe in ihrer Organisation aufbauen.

• Zielgruppe: Mitarbeitende und Führungskräfte, die Fälle gemeinsam bearbeiten oder intern beraten wollen
• Format: Präsenz oder online
• Dauer: 0,5–2 Tage
• Hinweis: Für die Personalentwicklung ist dies nach Einführung eine effiziente und kostengünstige Personalentwicklungsmaßnahme. Bestehende oder neue Beratungsgruppen können auf Wunsch weiter begleitet werden.

Inhalte

• Grundlagen und Phasen der kollegialen Beratung kennen
• Methoden für die Beratung anwenden
• Eigene Praxisfälle in der Gruppe bearbeiten
• Stolpersteine erkennen und lösen
• Regeln und nächste Schritte für eine eigene Beratungsgruppe vereinbaren