Mut zur Führung
Ein Seminar für führungswillige Frauen
Frauen trauen sich manchmal nicht, in die erste Reihe zu treten und Führungsverantwortung zu übernehmen. „Männer sind anders. Frauen auch“. Deshalb ist es an der Zeit, dass sich Frauen auf ihre Stärken konzentrieren und ihr eigenes Führungsprofil entwickeln, um ihre Erfolge ohne Rollenklischees effektiv einzubringen und zu leben.
Inhalt
Das eigene Rollenverständnis
- Auftritt und Wirkung als Führungskraft
- Die eigenen Stärken erkennen und profilieren
- Ihre persönlichen Erfolgsstrategien
- „Spielregeln“ im Job
Wirkungsvoll kommunizieren
- Körpersprache und Stimme
- Männliches und weibliches (Kommunikations-)Verhalten
- Konfliktgespräche meistern
- Mitarbeitergespräche führen
Profil zeigen
- Umgang mit Einfluss und Macht
- Statussymbole
Teams führen
- Dynamik in Teams
- Mitarbeiter führen
- Delegieren – aber richtig
Ihr Nutzen
Sie entwickeln Ihren eigenen, weiblichen Führungsstil und gewinnen an Authentizität jenseits von Rollenklischees. Sie bekommen Mut Führung zu übernehmen
Zielgruppe
Frauen die Führungsverantwortung anstreben
Dauer
2-3 Tage ggf. im Anschluss Transfercoaching
Eine Kombination mit einem Austausch, zum Beispiel im Rahmen eines Kamingesprächs mit Frauen, die Führungsverantwortung haben, ist möglich